Słownik pracy tymczasowej

Pojęcia z zakresu udostępniania pracowników, płac, rejestracji czasu i rozliczeń – krótko wyjaśnione, z podstawą prawną, praktyką z pracy tymczasowej i bezpłatnymi wzorami.

Każde hasło z podstawą prawną, praktyką z pracy tymczasowej i – tam, gdzie ma to sens – bezpłatnym wzorem.

Liczba haseł: 12 · z bezpłatnym wzorem: 1

Equal Pay i dodatki branżowe 3

Dodatki branżowe (Branchenzuschläge) Jedenaście układów o dodatkach branżowych, jak działają progi i dlaczego zastępują Equal Pay po dziewięciu miesiącach. Czytaj wyjaśnienie
Equal Pay Zasada równego traktowania według § 8 AÜG: termin 9 miesięcy, wynagrodzenie porównawcze, przykład obliczenia i typowe błędy. Czytaj wyjaśnienie
Klauzula „drzwi obrotowych” Zasada 6 miesięcy z § 8 ust. 3 AÜG: kogo dotyczy, jak uwzględnia się grupę kapitałową, jak sprawdzić ją przy zatrudnieniu i co grozi za naruszenia. Czytaj wyjaśnienie

Ewidencja czasu i karty czasu pracy 1

Karta czasu pracy Obowiązkowe dane, terminy i przechowywanie – plus bezpłatny wzór w Excelu i PDF. Ze wzorem Czytaj wyjaśnienie

Podstawy pracy tymczasowej 2

Prawo AÜG i compliance 3

Układy zbiorowe i wynagrodzenia 2

Umowy i dokumenty 1

Umowa o udostępnienie pracowników (Arbeitnehmerüberlassungsvertrag, AÜV) Co musi zawierać AÜV, dlaczego wystarcza forma dokumentowa, jak działa konkretyzacja – z listą kontrolną. Czytaj wyjaśnienie

Do bloga z poradamiWiedza specjalistyczna dla agencji pracy tymczasowej: AÜG, Equal Pay, rejestracja czasu pracy i rozliczenia – przystępnie wyjaśnione przez zespół stojący za SBM.

SBM – oprogramowanie dla agencji pracy

Od poradnika do praktyki: SBM robi to automatycznie.

Equal Pay, dodatki branżowe, karty czasu pracy, rejestracja czasu i faktury – w jednym oprogramowaniu dla agencji pracy tymczasowej, tworzonym i wspieranym w Worms.

Bezpłatna prezentacja online, ok. 45 minut
Osobiste wsparcie pn.–pt. 09–18
Programowanie i wsparcie z Worms

Umów prezentację Zobacz oprogramowanie SBM